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2019山东潍坊市卫健委直属事业单位招聘771人公告

www.nezacesar.com2019-07-27
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2019年山东潍坊卫建委直属机关招募771人公布,报名时间:,9月: 00 - 7月24日,16日: 00.有关考试机构的更多信息,请关注顺义中工教育。

根据公共机构公共招聘的相关政策法规和各单位的发展需要,2019年潍坊市卫生委员会直属公开招聘人员(第二批)的有关事项如下:/p>

(1)具有中华人民共和国国籍

(2)遵守中华人民共和国宪法和法律

(3)具有良好的行为和职业道德。

件。

(5)申请人年龄不得超过40岁(1978年7月22日以后出生)。其中,博士生,中级专业技术职位的岗位要求一般为45岁(1973年7月22日以后出生);高级专业和技术职位的职位要求应为50岁(1968年)7月22日后出生)。

(6)满足招聘职位所需的其他资格。

被刑事处罚并被开除公职的人员,全日制普通学院的非毕业生,以前的毕业生,现役军人以及其他可能未被法律聘用的情况的人不得受雇。申请人不得申请并应避免亲属关系。

对于现任雇员,他们必须颁发证书,该单位同意在现场资格审查时申请。对于毕业生的定向和任命,他们必须征得方向和组织的同意;如果招聘职位对工作经历有明确要求,申请人应提供相应的工作经验证书,截止日期为制大学应届毕业生的社会实习,实习和兼职工作在他们上学期间,大学没有工作经验,而且多年的工作经验是全年积累的。

二,招聘职位和招聘人数

件列于附件1。

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三,招聘工作的方法,程序和步骤

(1)公告

公众招聘公告在潍坊市人力资源和社会保障局官方网站(以下简称潍坊市潍坊市卫生健康委员会(以下简称潍坊市卫生健康委员会))和各种招聘公告中发布。单元。

(2)注册,初始资格和费用支付

1.注册和资格预审

报名时间:,9: 00 - 7月24日,16日: 00

搜索时间:,11: 00 - 7月25日,11日: 00

考生在潍坊市人民社会保障局网站上注册,根据要求填写并提交相关个人信息,并上传近期无脸数码照片(分辨率为160像素(高)×120像素(宽))文件大小不超过20KB,文件类型为JPG,照片必须清晰)。用于登记和审查的身份证件必须相同,每个人仅限一个岗位。

招聘单位应指定人员负责网络资质的初步审查。根据本公告,候选人提交的信息应进行资格审查。申请人具有注册资格并符合申请要求的,不予拒绝。对于尚未通过初步审查的人员,应说明理由;如果材料不完整,应标明缺失的内容并返回候选人进行补充。申请人可以在资格审查期间修改注册信息。招聘单位通过初审,注册信息不能更改。未通过初步审查的,可以在注册时间内变更为其他合格职位。

2.在线支付

付款时间:,11: 00 - 7月25日,16日: 00

通过初步资格考试的人员将在规定时间内登录注册网站进行在线支付。如果他们未能在限期内申请网上支付,他们将被视为放弃。支付费用的成功人员将登录网站打印门票《2019年潍坊市卫生健康委员会直属事业单位公开招聘报名登记表》,打印时间将另行通知。

笔试费为每人40元。

符合费用减免费的候选人不申请在线支付。招聘单位初步批准后,相关证明材料以及身份证原件和复印件将在规定的付款时间内运送到潍坊市人事检测中心(潍坊市奎文区新华)。道路东侧胜利街新华路交叉口以南100米处的5502号路,为审批费用的减免审批程序,逾期被视为自动放弃。减少考试费用的证明材料包括:享受国家最低生活保障金额的城镇居民申请人,县(市,区)民政部门颁发的最低生活保障证明书。位于,低保证;农村绝对贫困家庭申请人应当提交家庭所在县(市,区)扶贫办(部门)颁发的特殊困难证明和特困家庭基本情况档案卡,或者省人民政府和省教育厅颁发的证书《山东省特困家庭高校毕业生就业服务卡》。

对于通过初步审查的候选人数,未达到计划雇员人数的候选人人数将少于计划中雇用的人数。如果一个人计划雇用一个人,就业计划将被取消。如果计划雇用两个或两个以上的人,就会根据工作要求的比例减少就业计划。对于专业职位的高级别或短缺,申请人可以通过招聘机构的批准适当减少。已被取消招聘的候选人可在指定时间内重新申请其他职位。

(3)考试和现场资格审查

件明确定义为博士生或高级专业技术职位,并进行直接考试;其他职位分为笔试和面试,所有这些都是用百分制来计算的。

1.书面测试

书面测试内容是工作所需的基本知识和专业知识。通过初步资格考试的申请人将把入场券和居民身份证带到指定地点参加笔试。

为了确保新员工的质量,书面考试设定了最低合格分数线,该分数线根据申请人数量和书面测试情况确定。

2.现场资格审查

根据笔试成绩,从高分到低分,进入面试的考生将按比例确定。其中,招募了10个以上的护理岗位,按照1: 2的比例(招聘计划为10-14人,进入面试)。人员统一确定为28人,岗位要求有特殊规定,并由其规定)。如果有几个候选人具有相同的笔试成绩并且被确定为面试的候选人,如果他们未达到招聘比例,则将根据合格候选人的数量来确定。

进入面试的考生必须进行现场资格考试。根据招聘职位的要求,提交人员的原始有关文件(现场检查后退回)和复印件(A4纸质文件,由招聘单位保留)到招聘单位,申请人不符合规定。在规定的时间内。如果该地方有资格审查,则视为自动放弃。招聘单位应选择相应人员的资格进行严格审查,确定符合招聘要求的人员,并负责资格考试的结果。

如果现场资格审查结果与在线初步审查结果不一致,则以现场资格审查结果为准,申请人的资格审查应当经过招聘的全过程。由弃权或取消资格引起的访员空缺由书面测试结果补充。

相关认证材料主要包括:2019年潍坊市卫生委员会直属机构公开招聘登记表,申请人诚信承诺书,笔试入学证,第二代身份证,全国公认的高中及以上(学位)证书和申请职位所需的资格,工作经验证明等;硕士学位的专业要求是三级学科,如“内科(心脏病学方向)”等,而候选人的文凭只写了二级学科“内科学”的名称在这种情况下,候选人必须提供研究生院颁发的证书,表明该候选人专业的三级科目的名称,并提供论文的副本(原件)和论文的封面。 2019年,培训方向和培训毕业生必须提交方向证书和组织同意申请;如果在职人员受雇,则必须提交当前雇主签发的同意书申请证书,以及在签发申请同意书方面存在客观困难的现任人员。经招聘单位同意,可以在体检和检查时提供。

3.面试

访谈主要测试申请人的基本素质和专业能力。面试结果由考官当场评判,并在面试结束时向候选人宣布。面试设置了合格的分数线,而考生的面试分数低于60分不能进入体检范围。面试费是70元。

4.总分

面试结束后,笔试成绩和面试成绩分别为综合成绩总分的50%;书面考试成绩,面试成绩和考试成绩计算到小数点后两位,尾数四舍五入;并行,根据笔试成绩从高到低。

四,检查体检

根据招聘职位,根据考生总分的排名,从高分到低分,按1: 1的比例,确定考生和体检的考生。由于考试和体检资格造成的检查,体检或空缺,经招聘单位批准,同等职位的申请人总分可以等额补充。

(1)检查

件,提供相关信息,材料是否真实准确等,以供审查。调查需要实事求是,全面,客观,公正地评估被调查对象,并撰写书面检查意见。检查结果分为合格和不合格两次,合格人员可以参加体检。

(2)体检

体检应在县级以上综合医院进行。体检标准和项目应按照体检标准和项目参考《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(华舍部[2016] 140号)进行,国家另有规定。申请人未在指定时间或地点参加体检的,视为自愿放弃。按规定复检,不得在原体检医院进行。重新检查只能进行一次。结果取决于重新检查的结论。

5.宣传和就业

对于符合考试,检查和体检资格的考生,应当统一宣传宣传。宣传期为7个工作日,受聘人员名单公布后不得重新提交。公告到期时,如果没有问题或者问题不受影响,应当办理聘用手续。招聘单位和聘用人员应当按照规定签订劳动合同,建立人员关系。受聘人员应当按照规定实施试用期制度,正式聘用合格的工作,终止不合格的解雇合同。

根据山东省组织筹备委员会和山东省人力资源和社会保障厅《关于公立医院人员控制总量备案有关事项的通知》(路边办事处[2016] 28号)的规定,招募到公立医院的人员属于总人数。控制。根据潍坊市编委会《潍坊市市直高层次人才专项编制管理办法》(潍编[2019]第3号)的规定,可以给予博士或高级职称特别准备。市中心血站的招聘人员按照原始监管系统进行管理。

VI。违反纪律

公共招聘受到全面监督。员工和申请人必须严格遵守招聘公告和相关政策。如果存在欺诈,渎职等违反公开招聘的纪律,一经核实,视情节严重。如果某人涉嫌犯罪,应当移送司法机关追究刑事责任。

七,其他

申请人应在申请期间保持沟通畅通,并及时了解本招聘官方网站上公布的招聘信息。如果他们错过了重要信息并干扰了考试,他们就要自己承担费用。

本招聘不指定考试辅导用书,也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。

本公告由潍坊市人民社会保障局和潍坊市卫生监督委员会解释。

其他未完成事项应当按照公共机构公共招聘的有关规定执行。

有关所有单位的招聘咨询,请参阅《2019年潍坊市卫生健康委员会直属事业单位公开招聘岗位汇总表》,请在正常工作时间致电。

注册网站技术支持电话:0536-

潍坊伟建委员会地址:潍坊市奎文区东风东街6396号电话:0536-

监督电话:0536-

附件:

1. 2019年潍坊市卫生健康委员会直属机构公开招聘职位摘要清单(第二批)

2.申请人对诚信的承诺

原始链接:

2019年潍坊市卫生健康委员会直属机构公开招募公告(第二批)

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